ASTERH | Assessoria Técnica em Recursos Humanos

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RH estratégico: como pessoas, dados e cultura definem os resultados das empresas

O Fórum de Liderança da Profera deixou uma mensagem clara: o RH vive uma mudança de identidade. Ele deixou de ser área de suporte para ocupar o centro das decisões estratégicas. Quando o principal ativo das empresas são as pessoas, não existe negócio sustentável com um RH periférico.

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